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| コメンテーター 玉城先生 |
2月5日（金）午後2時よりデイサービス連絡協議会 ピカ1レク2015を開催いたしました。
3回目となります今回は初出場1施設を含め、9施設が参加してくださいました。
昨年11月のレクリエーション研修会に引き続いて、スマイル・プラス株式会社の玉城 梨恵氏にコメンテーターとしてお越しいただきました。最初に、玉城先生からアイスブレイクとして簡単な手遊びのレクをご紹介していただきました。発表者の皆さんの緊張も少しほぐれたようでした。
続いて、いよいよ各施設の発表となりました。昨年度最優秀賞を受賞された今宮デイサービスさんをトップバッターに9施設の皆さんが、自施設で一押しのレクを披露してくださいました。
緊張感のなか、また5分間という制限時間でしたが、元気いっぱいのプレゼンテーションや工夫を凝らした道具を使用されているレクなど、各施設の特色が出た素晴らしい発表会でした。
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| 優秀賞 今宮デイサービス |
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| 優秀賞 夢の箱デイサービス |
すべての発表終了後、玉城先生から発表施設一つ一つにコメントをいただきました。当日の発表だけでなく、みなさんから事前に提出していただいた企画書まで、様々な面から的確なアドバイスをくださいました。皆さんも真剣な表情で聞いておられ、発表後の振り返りの大切さを感じられていたようでした。
最後に受賞施設の発表をさせていただきました。
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| 最優秀賞 なごみデイサービス |
1位はなごみデイサービスさんの『ハエたたきゲーム』 2位は夢の箱さんの『東京ブギウギ体操』 3位は今宮デイサービスさんの『吹いて吹いて野球盤』でした。
なごみデイサービスさんは1回目からの連続出場で、今回見事最優秀賞を獲得され、発表者のお二人も感動され涙ぐんでおられました。
今回のピカ1レクでは見学して下さった皆さんには採点をしていただきました。発表施設の皆さんも他施設の発表の際には利用者役となって下さいました。皆さんのご協力のおかげで無事にピカ1レク2015を終えることができました。本当にありがとうございました。また、あり方研究会の皆さんには企画の段階からアドバイスをいただき、準備・後片付けのお手伝いをしてくださいました。ありがとうございました。
今後もこのような企画がありましたら、みなさんぜひ参加していただきたいと思います。
市老連 ｖ(＾-＾)ｖ
日時：平成28年2月5日（金）午後2時～5時
場所：大阪市立社会福祉センター 第3・4会議室
講師：スマイル・プラス株式会社 玉城 梨恵氏
発表施設：9施設
見学者：11名
羽柴担当理事の開催挨拶のあと、
午前は、これまで3回のセンター方式研修会に参加されました26名の方々が、それぞれ取組まれた事例をグループで共有し振り返って頂く時間となりました。
午後からの研修では、事例発表からのケア向上のヒントや気づきを聞きに来て下さった方々にむけ、センター方式研修会参加者の中から沖田講師が選ばれた3事例の取組み発表と沖田講師からセンター方式やひもときシート等、映像もまじえたご講義をいただきました。
平成28年2月15日（月）9：30～17：10 ホテル大阪ベイタワー 4階 ベイタワーホールに於いて、平成27年度 大阪老人福祉施設研究大会が開催されました。今回は『私の施設はこんなことに取り組み、工夫し、研究しています』を発表テーマとして、大阪府下より18施設の方々が発表されました。各施設からさまざまなテーマを元にした取り組み発表で、幅広い内容を聴くことが出来ました。
後半には一般社団法人 地域防災支援協会の代表理事 三平氏をコーディネーターに、大阪市危機管理室から木村防災担当課長代理にもご参加いただき、先にご登壇していただいた3名と共にシンポジウムを行いました。施設間・地域・行政の防災の連携や災害が起きる前に出来ることなどを意見交換していただきました。
平成28年2月9日（火）「介護施設のためのマイナンバー制度の対応」と題して、桑野里美先生をお迎えし、ご登壇いただきました。雨の降るなか午前の開催ではありましたが、多くの方がご出席されました。 皆さんの中でマイナンバーの対応について何が一番関心があったかというと、自施設の職員の方の取扱いについてもそうですが、施設の利用者に関する取扱いについてが多かったです。研修会では資料に沿って丁寧に説明して下さいました。その中で、取扱い規程（マニュアル）をまだ作成していない施設は善管注意義務を果たすため、なるべく早く作るようにと推奨されていました。また、厚生労働省 平成27年12月15日事務連絡の紹介もあり、参加者の方々はメモをとりながら熱心に聞いておられました。市老連 （^v^）
東淀川区加盟施設の皆さんには1年間、ご参加ご協力いただき、本当にありがとうございました。災害時応援協定には、まだまだ課題があります。これからも、この1年間で培われた東淀川区の施設間の繋がりをさら深めていただき、災害に強い地域・施設を作っていただければと思います。
また、大阪市危機管理室のみなさまにも、様々な場面で貴重なアドバイスをいただきました。感謝申し上げます。
今年度の生活相談員学習会は参加者の皆さんがとても仲が良く、学習会終了後の懇親会でも、生活相談員としての悩みや施設の今後を熱く話し合われていました。これからも、この様な交流を通じて生活相談員さんのつながりが深まればと思います。
今回は前回の『職場改善課題』をテーマに、各施設の参加者の方々に『職場改善発表レポート』を使って『職場改善』の取組み発表をして頂きました。発表後、参加者の方から質疑応答のコメントがあり、その後発表者一人一人に、ふれ愛の館しおんの西田和人講師よりコメントとフィードバックをして頂きました。西田和人講師からは、『職場改善』の取組み発表をされた参加者に向けて、それぞれの取組み内容を今後も継続していかれる事を期待しているとの言葉を頂きました。
